12月10日，公司党委副书记汪达莅临公司开展调研工作，公司领导班子成员、各系主任及副主任参加调研会议。
会上，经理田浩就公司“十四五”发展情况作全面汇报，详细报告了公司当前团队队伍的结构、梯队建设现状，提出了“十五五”在学科发展、人才引育、科研创新等方面的整体规划思路。随后，公司各分管领导就分管领域作补充汇报。
汪书记逐一听取汇报，对公司教学工作的阶段性突破予以充分肯定。他强调，推动公司教学高质量发展，需聚焦核心任务、精准发力攻坚，狠抓四项重点工作落地见效。一要锚定学科龙头。集中优势资源打造特色学科标杆，加速科研平台提档升级，对标硕士点申报标准补短板，以学科突破带动办学水平跃升。二要坚守本科本位。深耕因材施教理念，健全导师制度，从多维度为员工提供全周期指导，擦亮“三全育人”质量招牌。三要深化开放办学。对接市场需求迭代培养方案，深化产学研协同育人，助推毕业生高质量就业。四要强化党建引领。深化 “一融双高” 建设，筑牢纪律底线，为公司发展保驾护航。
最后，公司党委书记李刚代表公司对汪达副书记的精准指导表示衷心感谢，强调公司领导班子将迅速做好调研，问计于师生。做好“十四五”总结、谋划“十五五”规划。以务实举措推动公司事业再上新台阶，为公司高质量发展贡献力量。（撰写：杜芸 审核：李刚）